<div dir="ltr"><div>Hello,<br clear="all"></div><div>  I have received mixed information and would like to know what any of you do.  I have an employee that was a sub and refused MEPers so I took SS out of her.  She was recently hired as a part time (2 days/wk) ed tech and however, on the days that she doesn't work as an ed tech she subs.  For the 2 days she is the ed tech I take MEPers out, but on the 3 days she subs I still take SS out.  Is this correct?</div><div><br></div><div>Thank you in advance for your help!!</div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div><div dir="ltr">Lisa Swift<div>Business, Payroll and Human Resource Manager</div><div>Veazie School Department</div><div>1040 School Street</div><div>Veazie, ME 04401</div><div>P: (207)947-6573 ext. 309     F: (207)947-6570</div></div></div></div></div></div></div></div></div>